Étape importante : Allez sur le lien ci-dessous pour remplir le formulaire de candidature. Ensuite poursuivez et ajoutez les documents demandés si ce n’est pas déjà fait.
https://hrm.intellactgn.com/recrutement
I- Responsabilités
Relevant des Conseillers PIM (Mine, Rail et Port), les Analystes en migration induite par le projet auront les responsabilités suivantes :
Soutenir la mise en œuvre des activités de gestion de la migration induite par le projet telles que stipulées dans le plan de gestion de la migration induite par le projet (PIM MP) pendant les phases de pré construction, de construction et d'exploitation ;
Soutenir la mise en œuvre de toutes les activités stipulées dans le plan d'opérationnalisation du PIM (PIM Ops Plan).
S'engager à respecter les normes et les valeurs de Rio Tinto HSEC ;
Entreprendre le travail sur le terrain et le suivi, y compris la collecte et l'analyse des données des migrants ;
Contribuer à mise en œuvre des activités pour des études complémentaires spécifiques ou la collecte de données selon les besoins ;
Faire le suivi de l’exécution des projets et mesures de mitigation des impacts de la migration induite par le projet ;
Effectuer des tâches supplémentaires selon les instructions données de temps à autre par la hiérarchie autorisée.
II- Profil recherché pour le poste :
Être titulaire au moins d’une licence en Développement durable, sociologie, géographie, aménagement urbain et régional ou dans un domaine connexe ou encore une formation professionnelle dans les mêmes domaines ;
Avoir une expérience d’au moins cinq (5) ans dans les opérations minières et dans la gestion de migration induite par le projet ou dans un autre domaine connexe en Guinée ou dans un pays à géographie similaire ;
Avoir une expérience en relation avec les parties prenantes (Gouvernement, communauté, IFC, ONG …) ;
Avoir une expérience de la gestion des risques de sécurité sur des sites industriels, de l'engagement des parties prenantes et de la mise en œuvre d'études environnementales sur le terrain ;
Avoir une expérience de la réalisation et du soutien d'enquêtes sur le terrain et de l'engagement des parties prenantes dans des environnements physiques difficiles ;
Avoir une compréhension de la migration induite par le projet ;
Avoir une expérience antérieure dans le secteur minier est un atout ;
Avoir une bonne expérience du travail au sein d’équipes communautaires ou avec celles-ci pour mettre en œuvre des projets ayant des résultats environnementaux et sociaux (idéalement dans les pays en développement) ;
Avoir une solide connaissance des opérations minières ou de l'exploration en Afrique ;
Avoir une maitrise du Français et des langues locales (Malinké, Konianké, Sousou Poular) ;
Avoir un niveau moyen en Anglais (parler et écrire) est un atout ;
Posséder d’excellente capacité de communication orale et écrite sur des sujets complexes ;
Avoir de bonnes aptitudes au travail en équipe ;
Avoir une maitrise des logiciels de base (Word, Excel, Power Point, Geographic information systems,) ;
Être organisé, attentif aux détails et à la précision, responsable et motiver ;
III- Candidatures :
Posez votre candidature dès aujourd’hui : CV + lettre de motivation dans les boites aux lettres Simfer à Beyla ou en suivant le lien ci-dessous :
https://riotinto.csod.com/ux/ats/careersite/6/home/requisition/89350?c=riotinto
Les candidatures féminines sont vivement encouragées.