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Intellact Consulting recrute pour une Entreprise de la place Un Chargé de Développement Commercial

Posté le 05/09/23 7:07 par Intellact Consulting
location Guinée
time À Temps Plein
Date limite: 10/09/2023
applications 7 Candidatures

 

 

 

Étape importante : Allez sur le lien ci-dessous pour remplir le formulaire de candidature. Ensuite poursuivez et ajoutez les documents demandés si ce n’est pas déjà fait.

 

https://hrm.intellactgn.com/recrutement

 

I- Responsabilités

  • Identifier et cibler de nouvelles opportunités de marché et de clients potentiels ;
  • Développer et mettre en œuvre des plans de prospection pour générer de nouveaux leads et contacts ;
  • Établir des relations avec les clients existants et potentiels pour comprendre leurs besoins et présenter les solutions de l'entreprise ;
  • Participer à la création de propositions commerciales et à la négociation des contrats ;
  • Collaborer avec les équipes internes pour assurer une coordination efficace entre les ventes, le marketing et la production ;
  • Suivre les tendances du marché et la concurrence pour ajuster les stratégies de développement commercial ;
  • Participer à des événements professionnels, des salons et des conférences pour promouvoir les produits et services de l'entreprise ;
  • Atteindre et dépasser les objectifs de vente et de revenus fixés par la direction ;
  • Préparer des rapports de suivi des activités commerciales et présenter les résultats à la direction.

 

II-Profil recherché pour le poste :

       De formation supérieur Bac + 4 à 5 avec un minimum de trois (3) ans d’expérience en gestion commercial, marketing ou domaine connexe ;

       Maitrise des techniques de ventes et négociation ;

       Connaissance approfondie du marché ciblé et de la concurrence ; Excellentes compétences en communication verbale et écrite ;

       Fortes compétences en négociation et en persuasion ;

       Capacité à travailler de manière autonome et à gérer efficacement son temps ;

       Connaissance approfondie des produits ou services de l'entreprise ;

       Compréhension des principes de base du développement commercial et de la gestion des ventes ;

       Capacité à établir des relations professionnelles solides ;

       Aptitude à travailler dans un environnement dynamique et en évolution ;

       Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de la relation client (CRM ;)

       Orientation vers les résultats et capacité à atteindre les objectifs fixés ;

       Esprit d'initiative et créativité pour identifier de nouvelles opportunités ;

       Capacité à gérer le rejet et à persévérer dans la prospection.

 

 

 

III- Candidatures :

Pour postuler cliquez sur l’onglet poser sa candidature en joignant : CV + lettre de motivation

 

  



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