Intellact Consulting recrute pour une importante entreprise minière Un (e) Coordonnateur (trice) Gestion des bases de données et création de rapports

Politiques, Processus et Procédures
•    Assister le Surintendant Environnement dans le développement et la mise en œuvre des politiques, processus, procédures et contrôles ESG approuvés liés à la base de données de conformité.
Santé et Sécurité
•    Faire preuve d'un leadership visible dans les pratiques de santé et de sécurité et participer activement à la mise en œuvre d'une culture de milieu de travail sain et sécuritaire
•    Effectuer des analyses de la sécurité au travail et des évaluations des risques lors de travaux sur le terrain et d’autres activités à haut risque
•    Participer à l’évaluation des risques et des dangers ainsi que le programme de gestion des risques environnementaux à l’échelle du projet afin d’en assurer la diminution
Gouvernance
•    Adhérer au Code de conduite de la société et à la politique anticorruption
•    Faire progresser l'amélioration continue de la performance sociale et contribuer au développement social, économique et institutionnel des collectivités touchées
•    Engager les intervenants de façon proactive, ouverte et transparente en tenant compte des perceptions des risques de la collectivité
Inspections et Vérifications Prévues
•    Effectuer des inspections environnementales planifiées et des vérifications internes périodiques des activités de la société
•    Participer aux inspections SST des lieux de travail et des équipements  
•    Générer des rapports d'inspection et d'audit et suivre la clôture des conclusions
Inspections et vérifications prévues
•    Effectuer des inspections environnementales planifiées et des vérifications internes périodiques des activités de la société
•    Participer aux inspections SST des lieux de travail et des équipements  
•    Générer des rapports d'inspection et d'audit et suivre la clôture des conclusions

Rapports et investigations sur les incidents
•    Signaler et gérer les incidents environnementaux et, le cas échéant, les plaintes communautaires.
•    Fournir un soutien pour l'évaluation des risques sur site de la société.
•    Mener des enquêtes et coordonner la mise en œuvre des recommandations.
Gestion des Données et Rapports
•    Mettre en œuvre et gérer activement la base de données environnementale du projet et fournir des rapports périodiques et occasionnels en interne et, le cas échéant, à des parties externes.
•    Produire et/ou contribuer aux rapports périodiques internes et externes de l'entreprise et aux rapports réglementaires.
•    Assurer des données précises et à jour relatives à tous les aspects de la surveillance environnementale et de la gestion des ressources, y compris la qualité de l'air, la poussière, le bruit et les vibrations, les eaux de surface et souterraines, la biodiversité, la consommation/gestion des ressources (déchets, eau, terres, etc.).
•    Enregistrer, mettre à jour, analyser et rapporter les données relatives aux perturbations des terres, à la réhabilitation et à la remise en état, à la reforestation/ré-végétalisation.
•    Maintenir tous les fichiers spatiaux et les résultats liés à la surveillance, aux ressources et aux autres données environnementales du projet.
•    Collaborer avec les départements opérationnels clés concernés (exploitation minière, planification, maintenance, approvisionnement, relations communautaires, etc.) pour assurer des solutions de données intégrées à travers l'organisation et éviter les duplications.
III. PROFIL RECHERCHÉ
Qualifications minimales
•    Qualification reconnue (diplôme universitaire ou équivalent approprié en gestion/sciences de l'environnement, exploitation minière ou autre discipline connexe).
Expérience Minimale
•    10 ans d'expérience professionnelle pertinente en gestion de bases de données environnementales.
Connaissance
•    Excellente compréhension des systèmes de gestion de données manuels et électroniques.
•    Connaissance avérée des systèmes et applications de gestion des données environnementales, y compris les applications SIG (ArcGIS, QGIS, MapInfo, etc.).
•    Très bonne compréhension de la collecte de données environnementales, de la saisie de données, des enquêtes, du traitement des données, de l'analyse et de la rédaction de rapports.
•    Réglementations environnementales nationales, conventions environnementales internationales, normes environnementales internationales (par exemple, IFC, Principes de l'Équateur, Principes de durabilité du Conseil international des mines et métaux).
•    Objectifs de développement durable des Nations Unies.
•    Principes et pratiques de l'évaluation des impacts environnementaux et sociaux.
•    Systèmes de gestion environnementale.
Compétences
•    Bonne maîtrise écrite et orale du français.
•    Capacité à rédiger et à parler en anglais.
•    La connaissance d'au moins une langue locale est un atout.
•    Capacité à rédiger des procédures et des rapports.
•    Maîtrise des technologies de l'information clés, y compris la gestion des outils de base de données (configuration, nettoyage, gestion, traitement) et des logiciels de cartographie.
•    Capacité avérée à utiliser les programmes Microsoft Office (Excel, Word, Outlook, PowerPoint).
•    Bonnes compétences en communication, relations interpersonnelles et organisation.
•    Faire preuve d'initiative et d'auto-motivation.
•    Démontrer une attitude positive et des compétences en supervision d'équipe.
•    Capacité à travailler en équipe.
•    Être autonome, dynamique, organisé et engagé dans les questions de développement communautaire.
IV. CANDIDATURES
Pour postuler, veuillez envoyer votre dossier de candidature par email à l’adresse suivante : rh@intellactgn.com. Le dossier devra contenir :
•    Un CV ;
•    Une lettre de motivation ;
•    Une copie des diplômes ;
•    Une copie de la carte d'identité ;
Date limite de candidature : 30 mai 2025.
L’entreprise se réserve le droit de procéder à toute vérification de l'authenticité des documents soumis dans le cadre du présent recrutement.




Nom du contact:
rh@intellactgn.com

Téléphone:
628 75 75 75